やあ、いちもくだよ。
僕は10年位前に、コーチングというものを初めて知ったんだ。
コーチングと出会ったのは、会社で行われた管理職研修だったんだ。
最初は、何か怪しげな自己啓発セミナーの類かと思って身構えていたんだけど、受講して分かったのは、コーチングは素晴らしいコミュニケーションの技術だったということ。
僕は社会人になってから、ずっと営業の仕事をしているんだけど、コーチングを学ぶまでは、コミュニケーションにテクニックがあるなんて、考えたことが無かったんだ。
ちゃんとしたコーチングスキルを身に付けた指導者から受けるレッスンは、凄く面白くて役に立つものだったんだ。
そんなコーチングと初めて出会ってから今日までに、会社の研修でコーチングを学ぶこともあったし、独学で勉強も続けてきたんだ。
コーチングは、後輩や部下の指導だけでなく、子育てにも役立つテクニックだと思うよ。
僕は読んだ本を記録し続けているんだけど、
これまで読んできたコーチングの本は、全部で64冊あったんだ。
その中でも、コーチングを頭で理解するだけではなく、実践するのにとっても役立った本があったんだ。
■目次
- 目からウロコのコーチング なぜ、あの人には部下がついてくるのか?
- コーチング・バイブル 本質的な変化を呼び起こすコミュニケーション
- この1冊ですべてわかる コーチングの基本
- コーチングのすべて その成り立ち・流派・理論から実践の指針まで
- コーチング・マネジメント 人と組織のハイパフォーマンスをつくる
- 図解コーチングマネジメント
- 子どもの心のコーチング
- 子育てコーチングの教科書
- 叱るより聞くでうまくいく 子どもの心のコーチング
- コーチングのプロが教える 「ほめる」技術
- ３分間コーチ ひとりでも部下のいる人のための世界一シンプルなマネジメント術
- 100のキーワードで学ぶコーチング講座
- 図解入門ビジネス最新コーチングの手法と実践がよ～くわかる本
- 本を読んで学んだこと
目からウロコのコーチング なぜ、あの人には部下がついてくるのか?
この本を初めて読んだときは、本当に目からウロコだったんだ。
僕の好きな映画のセリフに「事件は会議室で起きているんじゃない、現場で起きているんだ」というものがあるんだけど、コーチングにおいても、理論と実践は全然違うものだと思うんだ。
この本は、事例別にコーチングが上手くいかない理由と、その対策を教えてくれるよ。
コーチングを、自然と日常生活の中に取り入れたいという人に、是非読んでほしい1冊だね。
コーチングは「指導」ではなく、「カウンセリング」なんだという事がよく分かる本だと思うよ。
目からウロコのコーチング―なぜ、あの人には部下がついてくるのか? (PHP文庫 は 46-1)
コーチング・バイブル 本質的な変化を呼び起こすコミュニケーション
コーチングの大ベストセラー本だね。
傾聴・直感・好奇心・行動と学習・自己管理という、コーチングに必要な５つの資質について学べる本だよ。
コーチとしてクライアント（部下）へどう向き合うか、そして向き合う際に自分の内面の状態をどう保つかということに気づかせてくれるんだ。
コーチングについて身につけるべき必要なことが、ほとんど書かれているよ。
特に、巻末のツールキットは役に立つと思うよ。
コーチング・バイブル―本質的な変化を呼び起こすコミュニケーション (BEST SOLUTION)
この1冊ですべてわかる コーチングの基本
題名通り、コーチングの基本が学べる本だね。
そもそもなぜコーチングというものが必要なのか、という部分から解説されているよ。
コーチングの基本と題して、コーチが持つべき視点、コーチング・プロセス、具体的技術など各章視点を変えて分かりやすく解説されているんだ。
実際のコーチング事例や質問例もあって、すぐに応用できる内容になっているんだ。
丁寧で分かりやすい解説だから、とっても読みやすい本だよ。
コーチングのすべて その成り立ち・流派・理論から実践の指針まで
帯に書かれた本の紹介文をそのまま引用させてもらうと
著書累計150万部、60カ国6000人のコーチを輩出した世界的権威の叡智を一冊に凝縮
した本なんだ。
具体的な実践方法に取り組む前に、まずはコーチングを体系的に知りたいという人におススメだよ。
コーチングのすべて――その成り立ち・流派・理論から実践の指針まで
コーチング・マネジメント 人と組織のハイパフォーマンスをつくる
コーチングは「ともに歩むもの」、ティーチングは「教えるもの」と書かれた部分が印象的な本なんだ。
この本1冊あれば、コーチングの全体像を学ぶことができると思うよ。
そして、この本を読むこと自体も、コーチングを受けているようなものだと思うんだ。
自分の場合だったらどうなるだろう、っていうのを想像しながら読み進められる本だよ。
コーチング・マネジメント―人と組織のハイパフォーマンスをつくる
図解コーチングマネジメント
1つ前に紹介した『コーチング・マネジメント』を図解した本だよ。
『コーチング・マネジメント』に比べると、ページ数が少なくて薄い本なんだけど、内容は詰まっているんだ。
文章でじっくりコーチングを理解するよりも、図で直感的に理解したいという人にはお勧めの本だね。
『コーチング・マネジメント』を解説するために書かれた、黒板やホワイトボードを見ているかのように読み進められるよ。
子どもの心のコーチング
ビジネスだけでなく、子育てにもコーチングは役立つということを学べる1冊だね。
本当に子どもの自立を促すためには、コーチングをどう活かせばいいかを解説してくれているよ。
2007年に初版が発行されて以来、ずっと売れ続けている人気の子育て本なんだ。
最後の部分は、思わず胸が熱くなっちゃうよ。
子育てコーチングの教科書
この本も面白くて好きなんだ。
母親目線で書かれた、子どもへのコーチング方法について解説された本だよ。
この本を読むと、コーチングは子どもが成長するだけでなく、親も一緒に成長できるものだと気付かされるんだよね。
叱るより聞くでうまくいく 子どもの心のコーチング
子どもを大きく4つのタイプに分けて、タイプ別の接し方が解説されているよ。
最初に読んだときは、子どもの個性をたった4つに分けるなんて、少し大雑把な気がしたんだけど、読み終わると納得できるんだ。
同じ年代の子どもと比べながら子育てすることが、いかに無意味なことかに気づかされるよ。
コーチングのプロが教える 「ほめる」技術
僕は人を褒めるのが苦手なんだ。
なんだか恥ずかしいし、ゴマすりのように受け取られるんじゃないかと、変に気を遣っちゃう事があるんだよね。
この本の題名には「ほめる」技術とあるけれど、人は何か目的がある際に他人を「ほめる」のかもしれないね。
例えば、人を動かしたいときとか。
いろんな事例が豊富で、とても読みやすい本だよ。
３分間コーチ ひとりでも部下のいる人のための世界一シンプルなマネジメント術
僕が初めて管理職になった時に、何度も読み返した本なんだ。
部下のために3分の時間をとることからはじめよう、ということを分かりやすく解説されているよ。
説教じみた内容ではなく、気軽に取り組める内容を解説した本だね。
テクニックを解説した本というよりも、人と真っ直ぐ向き合って、人間というものを深く考察した本だと思うよ。
ひとりでも部下のいる人のための世界一シンプルなマネジメント術 3分間コーチ
100のキーワードで学ぶコーチング講座
この本は一気に読み終えてしまえる程、とても読みやすい本だよ。
自分自身の体験、たとえば「恋愛」や「仕事」なんて事をキーワードにして、コーチングが学べるよ。
コーチングには、テクニックも大切だけど「心」「マインド」が必要だということが自然に理解できる本だね。
図解入門ビジネス最新コーチングの手法と実践がよ～くわかる本
見開き2ページで1つのテーマを解説してある本だよ。
コーチングの二大メソッドや、部下、顧客、自分の子供の成長といった事に、どうやってコーチングを使っていくかを、わかりやすく説明しているよ。
事例がたくさん入っているから、具体的でとても分かりやすい本だよ。
本を読んで学んだこと
世の中には、コーチングについて書かれた本はたくさんあるけれど、本を読むことが既に著者のコーチングを受けているような良書があるんだ。
コーチングを行うコーチは、相手に対して答えを示すことも、命令することも無いんだよね。
自分自身で答えを出すことをサポートするのが、コーチの役目なんだ。
コーチングの本を読んで、テクニックを身に付けるのは大切だけど、コーチングの「マインド」を見失わないようにしないと、コーチングのテクニックは役に立たないのかもしれないね。
マインドがぶれないようにするために、僕は時々コーチングの良書を読み返すようにしているんだ。
じゃ、またね。
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